PRESQU'ILE
Conseil

Nos principes de fonctionnement

en interne :




  • Nous appuyer sur la richesse culturelle et intellectuelle de l’ensemble des collaborateurs de Presqu’île;



  • Favoriser la diversité dans l’équipe ;



  • Limiter l’impact de nos activités sur le milieu naturel et notre empreinte écologique : limitation des déplacements domicile travail, travail à domicile, utilisation des transports «propres» (trains, transports en commun, utilisation des NTIC pour la communication de l'entreprise, limitation de l'usage du papier);



  • La réalisation d'éco-gestes au quotidien (ex : café équitable, arrêt des ordinateurs entre 12h-14h)



  • Compenser nos transports aériens lorsque ce mode de transport est inévitable ;



  • Soutenir des projets de développement durable, à hauteur de 1% de notre chiffre d’affaires annuel.